1.“孝老假”来了,常回家看看能落到实处吗?
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  1. 1
    能,是一项有力的制度保障
    36.77%
    182
  2. 2
    不能,现实问题很复杂
    24.44%
    121
  3. 3
    不好说,主要看执行
    38.79%
    192
2.你对出台“孝老假”怎么看?
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  1. 1
    太好了,应该大力支持,多陪陪长辈
    66.06%
    327
  2. 2
    要考虑企业的成本,量力推行
    4.04%
    20
  3. 3
    先把现有的带薪休假落实好再说
    28.89%
    143
  4. 4
    无所谓,不关心
    1.01%
    5
3.你觉得出台“孝老假”有什么现实意义?(多选)
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  1. 1
    树立尊老、养老、助老的良好社会风气
    31.97%
    400
  2. 2
    切实考虑到大家照顾老人的需要与难处
    24.54%
    307
  3. 3
    给老人增加享受天伦之乐的机会
    21.02%
    263
  4. 4
    体现企业人性化管理的思路、理念
    18.23%
    228
  5. 5
    其他
    4.24%
    53
4.你认为落实“孝老假”需要注意哪些问题?(多选)
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  1. 1
    休假期间必须做孝老之事,谨防挪作它用
    15.00%
    304
  2. 2
    单位主动落实,不要沦为“纸上福利”
    17.66%
    358
  3. 3
    灵活休假,对父母的定义要包括岳父岳母
    14.36%
    291
  4. 4
    每年安排一次,确保有效管用
    13.02%
    264
  5. 5
    政府出台相关配套政策,减轻用人单位由此带来的压力
    12.73%
    258
  6. 6
    与探亲假等现有休假制度配套落实,增强实用性
    13.17%
    267
  7. 7
    希望非独生子女也能享有“孝老假”
    12.19%
    247
  8. 8
    其他
    1.87%
    38
5.如果休“孝老假”,你想怎么用?(多选)
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  1. 1
    带父母去旅游
    23.33%
    289
  2. 2
    什么都不做,就在家陪他们
    21.31%
    264
  3. 3
    带父母检查身体
    24.46%
    303
  4. 4
    希望在父母生病时休假,可以陪床
    25.99%
    322
  5. 5
    其他
    4.92%
    61