1.“孝老假”来了,常回家看看能落到实处吗?
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地区分析
1
能,是一项有力的制度保障
36.77%
182
2
不能,现实问题很复杂
24.44%
121
3
不好说,主要看执行
38.79%
192
2.你对出台“孝老假”怎么看?
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1
太好了,应该大力支持,多陪陪长辈
66.06%
327
2
要考虑企业的成本,量力推行
4.04%
20
3
先把现有的带薪休假落实好再说
28.89%
143
4
无所谓,不关心
1.01%
5
3.你觉得出台“孝老假”有什么现实意义?(多选)
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1
树立尊老、养老、助老的良好社会风气
31.97%
400
2
切实考虑到大家照顾老人的需要与难处
24.54%
307
3
给老人增加享受天伦之乐的机会
21.02%
263
4
体现企业人性化管理的思路、理念
18.23%
228
5
其他
4.24%
53
4.你认为落实“孝老假”需要注意哪些问题?(多选)
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1
休假期间必须做孝老之事,谨防挪作它用
15.00%
304
2
单位主动落实,不要沦为“纸上福利”
17.66%
358
3
灵活休假,对父母的定义要包括岳父岳母
14.36%
291
4
每年安排一次,确保有效管用
13.02%
264
5
政府出台相关配套政策,减轻用人单位由此带来的压力
12.73%
258
6
与探亲假等现有休假制度配套落实,增强实用性
13.17%
267
7
希望非独生子女也能享有“孝老假”
12.19%
247
8
其他
1.87%
38
5.如果休“孝老假”,你想怎么用?(多选)
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1
带父母去旅游
23.33%
289
2
什么都不做,就在家陪他们
21.31%
264
3
带父母检查身体
24.46%
303
4
希望在父母生病时休假,可以陪床
25.99%
322
5
其他
4.92%
61