1.协商才能涨工资，你觉得靠谱吗？
序号
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  1. 1
    靠谱，要求涨薪有据可依了
    7.16%
    27
  2. 2
    不靠谱，恐怕会成为“纸面上的权利”
    91.78%
    346
  3. 3
    不关心
    1.06%
    4
2.如果可以提出工资增长的协商要求，你会参与吗？
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  1. 1
    会，协商之后才有涨薪的可能
    39.26%
    148
  2. 2
    不会，怕自讨没趣，现在的工作会受到影响
    55.44%
    209
  3. 3
    没想过
    5.31%
    20
3.协商涨薪的实现难度在哪里？（可多选）
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  1. 1
    员工集体协商很难达到半数
    13.28%
    119
  2. 2
    如果企业亏损时，很难涨薪
    14.51%
    130
  3. 3
    劳动力供过于求，员工难涨薪
    16.96%
    152
  4. 4
    想加工资不敢说，是国内职工的普遍心态
    23.21%
    208
  5. 5
    牵头难，协商代表今后在晋升等方面可能会受到影响
    26.79%
    240
  6. 6
    其他
    5.25%
    47
4.你的工资涨过吗？
序号
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  1. 1
    涨过
    40.58%
    153
  2. 2
    没涨过
    51.46%
    194
  3. 3
    工作时间太短，不知道会不会涨
    7.96%
    30
5.你对现在的工资满意吗？
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  1. 1
    满意
    14.32%
    54
  2. 2
    不满意
    85.68%
    323
6.如果工作多年工资一直没有增长，你会选择？
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  1. 1
    跳槽
    55.70%
    210
  2. 2
    继续工作
    20.69%
    78
  3. 3
    跟老板协商
    7.96%
    30
  4. 4
    其他
    15.65%
    59